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人才招聘
编辑时间:2015-06-29 14:40:07 浏览次数:3451 返回 |
2015年上海嘉信这艘大船正扬帆起航,她承载着所有人的梦想,所有人的期望! 嘉信的理念是选择前途 、选择人才、 合作共赢 、 共同前进。 如果你渴求一个实现梦想的的机会,希望有一个展露才华的舞台,那么赶快来加入我们!
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招聘岗位: 一、统计员 5名 二、平面设计 2名 任职要求: 1.美术、平面设计相关专业,大学专科或以上毕业; 2.有2年以上平面设计经验; 3.熟练掌握Photoshop、Coreldraw、AI等设计软件; 4.热爱本职工作,工作细心、责任心强; 5.具有较强的理解、领悟能力、工作协调能力和创造力; 6.对市场营销工作有较深刻认知; 7.熟悉业务策划活动程序; 8.负责各类项目的平面设计工作,能够完成画册、宣传册、海报、等平面设计。 三、三维设计 2名 任职要求: 1、设计、美术等相关专业,大学专科或以上毕业; 2、有2年以上3D创意设计经验; 3、精通3D MAX,能独立完成3D设计师的工作; 4、熟练使用PhotoShop、Illustrator等设计软件进行后期调整; 5、具有独特的设计理念,视角独到,见解犀利,创意性思维及表达能力强; 6、工作积极主动,富于创新,勇于挑战,有很强的团队协作精神; 7、能根据客户的要求,完成陈列设计工作和品牌展览展示的设计工作; 8、设计和创作项目3D方案,确保设计作品高速优质完成。 四、销售业务主管 5名 任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销等相关专业; 2、有2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力; 6、有团队协作精神,善于挑战。 五、销售经理 2名 任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销等相关专业; 2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先; 3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀; 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。 六、仓库管理员 2名 任职要求: 1、男,18-50岁,中专以上文化; 2、有物流仓储相关工作经验者优先; 3、熟悉仓库进出货操作流程,具备物资保管专业知识及技能; 4、要求会操作电脑办公软件Word、Excel及相关ERP流转软件; 5、积极耐劳、责任心强、踏实肯干、具有长期稳定的工作态度; 6、负责本库区货物商品配单工作及收发货工作,做好货物定位管理,并负责理货工作,认真执行配货出库规定,根据配货单配货,保证自己仓库货品的准确性。 七、采购主管 2名 任职要求: 1.大专及以上学历,市场营销、电子商务、采购等专业; 2、有2年以上采购及相关经验,熟悉采购工作流程; 3、熟悉常见的库存系统,能够制定采购计划和备货安排; 4、有强烈的采购成本控制意识,能有效地降低采购成本; 5、良好的沟通,谈判能力,新产品采购信息开发能力; 6、有相关供应商资源者优先; 7、有较强的责任心及团队合作精神,具有主动型思维,有创新意识。 八、汽车装潢工 10名 任职要求: 1、有2年以上4S店工作经验者优先; 2、熟练使用抛光机等漆面处理工具,熟悉各类研磨剂的特性,对漆面养护有一定专业知识; 3、吃苦耐劳,抗压力强。 九、汽车调漆工 10名 任职要求: 1、有2年以上4S店工作经验者优先; 2、掌握油漆、等相关技术,实际动手能力强; 3、认真负责,良好的职业道德。 |
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